Arbeits- und Sozialverhalten

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Bewertungskriterien zum Arbeits- und Sozialverhalten

Laut Erlass d. MK vom 16.03.2010 ist das Arbeits- und Sozialverhalten mit folgenden Bemerkungen zu beurteilen:

A verdient besondere Anerkennung

B entspricht den Erwartungen in vollem Umfang

C entspricht den Erwartungen

D entspricht den Erwartungen mit Einschränkungen

E entspricht nicht den Erwartungen

Beurteilt werden beim Arbeitsverhalten und beim Sozialverhalten

Arbeitsverhalten	Sozialverhalten
Leistungsbereitschaft Selbstständigkeit Teamfähigkeit/ Kooperationsfähigkeit Verlässlichkeit Konzentration und Ausdauer Arbeitstempo Arbeitsgenauigkeit Erledigung von Hausaufgaben	Übernahme von Verantwortung Achtung Anderer/ Rücksichtnahme/ Hilfsbereitschaft Konfliktfähigkeit Reflexionsfähigkeit Mitgestaltung des Gemeinschaftslebens Einhaltung von Regeln

Die Bemerkungen werden wie folgt erteilt:

Bem. A: Die angegebenen Kriterien werden in besonderem Maße und teilweise über die Altersstufe hinausgehend erfüllt.

Bem. B: Die angegebenen Kriterien werden zuverlässig in vollem
Umfange in allen Bereichen erfüllt.

Bem. C: Das Verhalten entspricht dem für die Jahrgangsstufe erwarteten
Verhalten. Die angegebenen Kriterien werden im Allgemeinen erfüllt.

Bem. D: Die angegebenen Kriterien werden nicht durchgängig erfüllt,
entsprechen aber im Ganzen noch den Erwartungen.

Bem. E: Diese Bewertung wird erteilt, wenn das Verhalten den Erwartungen
nicht oder überwiegend nicht entspricht.